为贯彻中央“逐步形成深入了解民情、充分反映民意、广泛集中民智的决策机制，推进决策民主化、科学化、提高决策水平和工作效率”的精神和大学党委、市教育局有关校务公开的要求，进一步落实全心全意依靠教职工办学的指导方针，坚持以人为本的管理模式，保证教职工行使民主权利，增强主人翁意识，推动学校事业发展，特制定本办法。
一、 校务公开的原则
　　1、实事求是原则。除属于保密范围不宜公开的或者条件暂时不具备的不作公开外，其余均要公开。公开事项要准确反映学校管理的真实情况，做到较为全面细致，涵盖学校管理的主要方面，对重点问题应详尽细致。对不便公开的内容要对教职工做出解释说明。做到办事制度、办事程序、办事结果“三公开”。
　　2、突出“热点”原则。对群众反映强烈、特别关注的问题，一要介绍政策规定和上级文件精神，二要充分介绍实施措施、方式、步骤和落实结果。
　　3、及时公开原则。对涉及教职工切身利益、教职工十分关心的事项，要及时公开有关情况，便于教职工对实施办法提出建议，使工作方案更符合实际。
　　4、群众满意原则。
二、 校务公开的内容
　　校务公开的基本内容包括三个方面：一是学校办学方向、规划和教育教学改革方面的重大事项；二是学校领导班子建设和党风廉政方面的重要事项；三是涉及教职工权益的重要事项和教职工普遍关注的热点问题。
　　具体内容主要有：
　　1、 学校中、长期发展规划，学年度、学期工作计划、工作总结；
　　2、 学校内部改革方案。如考核办法、奖惩制度、奖酬金分配办法、重大奖励等。
　　3、 民主评议学校领导的情况。干部（含组长、主任）选拔、考核的岗位、条件、办法等。
　　4、 教职工聘用，调动，职务聘任，评优，推荐出国、考察学习、赛教等的条件、名额分配、结果等。
　　5、 学校招生政策、招生计划、录取结果、保送生推荐、省市区优干、三好生推荐等。
　　6、 学校财务收支情况和招生收费标准。
　　7、 学校基建、大型维修、大宗采购立项、方案及招投标等情况。
　　8、 职责公开。对干部、教工、各类人员的职责岗位在相应范围内公开。
　　9、 大多数教职工要求公开的其它可以公开的事项。
三、 校务公开的形式
　　根据教职工的要求，以及所公开内容的性质、范围的不同，采用不同的形式予以公布。
　　1、召开教工大会或教职工代表大会、教代会是实行校务公开的基本途径。凡是教代会工作规程所规定须建议、通过、决定和评议监督的事项，都要向教工大会或教代会通报或提交。
　　2、召开家长委员会会议和学生会。公开的内容中，凡需向社会、家长、学生公开的，向家长委员会、学生会通报情况，让其成员了解情况，听取他们的意见和建议。
　　3、在校内橱窗和网页上，设立“校务公开栏”“校长、书记信箱”。根据公开的内容，定期不定期公布有关内容，便于群众了解、监督。实现信息公开与意见反馈相结合。
　　4、建立民意收集和通报制度。一般情况下，学校通过教工会、行政扩大会、党政工团联席会、年级组会、教研组会等听取群众对学校决策的反应、意见和建议，通报学校工作情况，必要时对有关事项张榜公布。
四、 校务公开的组织领导
　　1、校务公开工作，在学校党组织的领导下，做好宣传工作，统一学校领导班子成员的认识，做好教职工的思想政治工作，健全组织，检查督促落实情况，并负责向上级报告执行情况。
　　2、建立校长任组长的校务公开领导小组，明确分工，责任到人，各司其职。
　　3、建立工会主席任组长的校务公开监督小组，对校务公开工作进行定期检查，实行全程监督。任务是监督检查校务公开的内容是否按时公开，公开的内容是否真实，全面，教职工反映的问题是否得到解决。
附：交大附中校务公开指南  
  2004年12月14日